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為深入貫徹落實習近平總書記關于技能人才工作的重要指示批示精神，以技能競賽為引領，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，加強技能人才培養，提升檢測專業技術水平。近日，集團工會廣質分會開展食品檢驗檢測技術大比拼勞動技能競賽。
初賽選拔，各路選手大顯身手
本次食品檢驗檢測技術大比拼選取了“微孔板法測定乳粉中葉酸含量”作為競賽項目。葉酸，又稱維生素B9，可以幫助體內鐵的吸收，同時參與蛋白質代謝和維持正常生理機能，但人體自身無法合成葉酸，需從外部獲取。葉酸缺乏或過量攝入都會給人體帶來不良影響。因此，我國的食品安全標準對不同食品的葉酸添加限量都有著明確的規定。競賽由理論知識筆試初賽和實際技能操作決賽兩部分組成，全方位檢驗選手對專業理論知識的掌握程度以及檢驗操作的規范性與準確度。
理論知識初賽緊密圍繞《食品安全國家標準 食品中葉酸的測定》、嬰幼兒配方食品相關食品安全國家標準等知識，對參賽選手進行考查，筆試成績排名前八名的優秀選手晉級決賽。
巔峰對決，高手過招比拼技能
集團黨委副書記、董事、工會主席蘇廣豪，廣質黨總支書記、院長/總經理姚曉慶，廣質黨總支委員、副院長/副總經理、集團工會廣質分會主席付佳，副院長/副總經理林森煜等領導出席決賽現場。
決賽場上，參賽選手們全情投入、動作利落、精益求精，紛紛亮出看家本領，拼技術、賽技能，充分展現了食品檢驗檢測人員嫻熟精湛的操作技能、專注敬業的工匠精神和奮勇爭先的卓越風采。
蘇廣豪觀摩參賽選手實操，詳細了解競賽項目操作流程、評分標準等情況，并提出三點期望：一是提高認識，把握技能競賽的時代價值，勞動技能競賽是檢驗選手技能水平、激發創新活力的重要平臺，要以飽滿的熱情、堅定的信念投入到競賽中，展現食品檢驗人的風采；二是加強鍛煉，錘煉精湛技藝與工匠精神，通過技能競賽，總結經驗，提升食品檢驗檢測專業技術水平，爭當企業先鋒和行動楷模；三是轉化成效，發揮技能人才引領作用，帶動更多員工參與到技能學習和提升中來，激發創新創造潛能，為公司高質量發展提供人才和智力支持。
榮耀時刻，頒獎典禮揭榜成績
頒獎環節，有幸邀請到集團黨委委員、副總經理潘偉親臨現場，見證比賽結果的揭曉并為獲獎者頒發獎項。經過試樣提取、試樣測定、試樣結果分析等環節的激烈角逐，評委根據參賽選手操作規范性與熟練度、實驗設計方案合理性、實驗有效性、標準曲線、質控樣品和測試樣品的準確度與重復性、原始記錄書寫規范性、完成時間等指標，評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，優秀獎2名。
集團黨委委員、副總經理潘偉與一等獎獲獎者合影
一等獎：陳梓紅
廣質黨總支書記、院長/總經理姚曉慶與二等獎獲獎者合影
二等獎：楊維奕、楊曉敏
廣質黨總支委員、副院長/副總經理、集團工會廣質分會主席付佳與三等獎獲獎者合影
三等獎：羅曼思、李丹琪、李思穎
副院長/副總經理林森煜與優秀獎獲獎者合影
優秀獎：莫嘉琪、蔡錦昂
勞動技能競賽作為廣質加強技能人才隊伍建設的重要舉措，至今已持續開展四年。通過競賽激勵廣大職工比學趕超，提升能力素質、錘煉過硬本領，真正實現“以賽促學、以賽賦能、以賽育人”的目標，多措并舉挖掘培育工匠人才，不斷提升勞動和技能競賽的品牌效應，助推檢驗檢測事業高質量發展。
